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ACTA DE DENUNCIA DE ACOSO LABORAL, ACOSO SEXUAL O MALTRATO LABORAL.

Módelo de Prevención de Delitos

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SOBRE LA RELACIÓN ENTRE VÍCTIMA Y DENUNCIADO/A

Existe una relación asimétrica en que la víctima tiene dependencia directa o indirecta de el/la denunciado/a. Existe una relación asimétrica en que el/la denunciado/a tiene dependencia directa o indirecta de la víctima. Existe una relación simétrica en que el/la denunciado/a y la víctima no tienen una dependencia directa ni indirecta, pero se desempeñan en la misma área o equipo. Existe una relación simétrica en que el/la denunciado/a y la víctima no tienen una dependencia directa ni indirecta, y no se desempeñan en la misma área o equipo.

SOBRE LAS PRESUNTAS SITUACIONES DENUNCIADAS

Existe una relación asimétrica en que la víctima tiene dependencia directa o indirecta de el/la denunciado/a. Existe evidencia de lo denunciado (correos electrónicos, fotos, etc.). Existe conocimiento de otros antecedentes de índole similar. La situación denunciada fue informada previamente en otra instancia similar (jefatura, supervisor, mediación laboral, etc.).Existe una relación simétrica en que el/la denunciado/a y la víctima no tienen una dependencia directa ni indirecta, y no se desempeñan en la misma área o equipo.

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